判断题 从能力的角度来理解人力资源的含义，人力资源的本质是人，而人所具有的能力是载体。

判断题 管理大师德鲁克认为人力资源是一种特殊的资源，它必须通过有效的激励机制才能充分发挥作用，并为组织带来经济价值。

判断题 人力资源的时效性要求人力资源管理与开发要注重终身教育，加强后期培训和开发，不断提高员工的德才水平。