多项选择题
工资就是根据（）而給付的报酬。
A.工作量的多少 B.工作时间长短 C.劳动率 D.劳动成果的数量
单项选择题 企业薪酬管理理念应以（）为核心。
单项选择题 我国企业薪酬制度进入（）时期。
单项选择题 薪酬管理结果越来越关注（）。
