多项选择题
中小企业实施薪酬战略的难点有（）
A.难以以高薪酬、高福利来吸引、—留住和激励员工 B.中小企业大多缺乏系统的、完善的人力资源管理体系，随意性比较强 C.中小企业的地域性强，容易形成排外的企业氛围 D.中小企业得到的政策支持少 E.中小企业缺乏良好的企业文化
多项选择题 企业可以采用不同的评估设计来对培训项目进行评估，其方法（）
多项选择题 评估标准通常由评估内容、具体指标等构成。制定标准的具体措施步骤分为（）
多项选择题 为评估培训项目，必须明确根据什么来判断项目是否有效，即确立培训的结果或标准，培训结果可以划分为（）
