判断题
职业生涯管理是指组织或个人把个人发展与组织发展相结合，对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会因素等进行分析，制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排。
错误
多项选择题 工作重新设计的具体做法有（）等方式。
多项选择题 “玻璃天花板”效应常常表现为职业发展的停滞状态，按照造成停滞状态的原因来划分，主要有（）。
多项选择题 沙因的组织内部职业发展途径有（）。
