判断题
目标管理将组织的整体目标转化为组织单位和每个成员的目标。
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多项选择题 目标的作用主要包括:()
判断题 当目标的困难程度不变,分派目标与参与设定目标取得近似的绩效。
判断题 没有一种单一的衡量尺度,能够有效地评价一个组织是否成功地履行了它的使命。