多项选择题
美国职位研究会在20世纪40年代对工作分析的主要贡献有（）
A.编写就业指导词典B.开发《职位名称辞典》C.开发职位分析问卷D.编写职业编码表E.设计人事配置表
多项选择题 工作信息质量鉴定的主要方法有（）
多项选择题 基于工效学原理的工作设计方法类型有（）
多项选择题 分层分类的能力要素体系包含哪些（）
