单项选择题
企业支付相当于或高于劳动力市场一般薪酬水平的薪酬，所体现薪酬管理的是（）。
A.成本控制原则 B.公正性原则 C.激励性原则 D.竞争力原则
多项选择题 下列属于影响薪酬水平决策的因素有（）。
多项选择题 下列属于分类法的优点的有（）。
多项选择题 下列属于能力与薪酬挂钩的方式的有（）。
