单项选择题
人员素质测评对某个人某种素质的高低、强弱的评价没有绝对的评价指标尺度,而是通过个体在群体中的相对位置来判定的,因此,它具有()特点。
A.可比性 B.相对性 C.参照性 D.模糊性
单项选择题 现代人员素质测评借助了一系列客观的测评技术和手段,所以它具有()特点。
单项选择题 人员素质测评是对人的心理素质及潜在能力的测评,目前是通过测量人的外在行为表现推断出人的心理素质和潜在能力,因此,它具有()性特点。
单项选择题 根据测验发问的形式可以分为构造性测验和()。