单项选择题
对员工的纪律管理中，不正确的是（）
A. 在进行处分前一定要向员工明确什么样的情况下会被处罚 B. 纪律处罚程序中最重要的是建立规章制度 C. 观察员工表现时要经常给予反馈 D. 处分结束后要进行再次说明、再反馈
单项选择题 哪一项不属于员工关系管理人员的主要工作内容（）
单项选择题 对员工关系管理的理解，错误的说法是（）
单项选择题 在沟通漏斗中，如果一个人心里想的是100%，到别人按照自身的理解将其转化为行动之后，只是其中的多少（）
