多项选择题 下列关于“基于企业核心竞争能力的人力资源规划模式”解析正确的是（）。

单项选择题 下列哪种人力资源战略规划的模式适用于高速成长的企业？（）

单项选择题 人力资源素质规划有两种表现形式，其中（）要反映企业战略及组织运行方式对各职类职种职层人员的任职行为能力要求；（）则反映各职类职种职层需要何种行为特征的人才能满足任职所需的行为能力要求。