填空题 早期的人力资源开发实践主要是员工培训活动，后来扩展到管理开发、（）、绩效改进以及组织开发等活动。

填空题 最早从心理学的观点探讨公共部门的培训及选拔等问题的学者是（）

填空题 学习的外在条件是指有助于学习的环境条件，包括（）、学习材料的组织、实践机会以及反馈与强化等。