填空题
我们一般从三个纬度, 即()、()和()去描述一个组织结构的特征。
复杂性;正规化;集权化
填空题 根据激励因素的来源不同,激励可分为()激励和()激励
填空题 能力反映了个体在某一工作中完成各种任务的可能性,一个人的总体能力可以分为两大类:()能力和()能力。
填空题 美国的道格拉斯·麦格雷戈博士在担任安第奥克学院院长期间,提出了根据职员态度采取相应的管理方式的()理论和()理论。