单项选择题 （）适用于工作样本数量少时使用，常用于收集工作描述、工作分类、工作范围、工作所需能力、知识和技能等方面内容的信息。

单项选择题 职能工作分析法最早起源于（）培训与职业职务中心的职位分析类系统。

单项选择题 （）是国内目前运用最广泛、效果最好的工作分析方法之一。