多项选择题
薪酬结构的设计方法中，非工作评价法包括（）
A.基准职位定价法B.设定工资调整法C.直接定价法D.当前工资调整法
多项选择题 薪酬制度的制定方法主要包括（）
多项选择题 总薪酬又称综合薪酬，它具体包括（）
多项选择题 未来的薪酬管理需要从大一统模式逐步走向（）。
