多项选择题
下列适合于饭店普通员工的培训方法，包括（）。
A.工作指导性培训 B.经营游戏 C.工作轮换 D.角色扮演法
多项选择题 饭店评估招聘效果所常用的指标，主要包括（）。
多项选择题 饭店制定人力资源计划的目的是（）。
多项选择题 下列不属于饭店人力资源管理工作内容的是（）。
