判断题 工作分析从某种意义上来讲也是一个工作流程分析与岗位设置分析的过程。

判断题 开展人力资源管理诊断活动是一种企业文化的营造过程。

判断题 马斯洛的“需求层次论”中的最高层次是自尊。