名词解释
不良绩效
对期望绩效的具体的、一致同意的背离。包含两个要点:用来判定绩效不良的尺度,即背离绩效标准的程度必须具体界定;构成不良绩效......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
问答题 说明员工辅导的概念。
名词解释 员工咨询
问答题 在一家公用电气公司中,为经理及主管人员设计了一个应用行为管理培训项目。在追踪评估中,为了计算项目收益,采用行动项目和经营效益检测两种方法,结果得到第一年的项目收益是581000美元,全程实施成本为229000美元。请分别计算BCR、ROI ,并对两个数值结果进行解释。