单项选择题
人员素质测评中的资料分析方法是指（）
A.收集信息 B.整理信息 C.分析信息 D.分析被测评者个人简历资料
单项选择题 几乎所有职务的选择都需要借助的测评方法是（）
名词解释 情境测验
填空题 在各类企业的人员素质测评活动中，最常用的个性测评方法是（）
