单项选择题
考评者对员工的某一方面评价较高从而导致其对此人的其他方面均评价较高，这种绩效考评的误差是（）
A、晕轮效应 B、个人偏好 C、偏松误差 D、趋中误差
单项选择题 绩效考评的关键事件法其实是一种（）。
单项选择题 医疗保险是一种（）。
单项选择题 在影响工作报酬的内在因素中，首要制约因素是（）
