多项选择题
企业规避劳动合同风险需要关注以下几点：（）
A.解除劳动合同需遵循以下程序，如非因公负伤而导致未能胜任工作也不能从事用人单位安排其他工作的员工，用人单位可以提前30天或支付一个月工资与劳动者解除劳动合同B.工作交接风险防范C.商业秘密防范D.信息防范
多项选择题 HR3.0阶段的特征包括（）。
多项选择题 长期绩效薪酬是由（）构成。
多项选择题 薪酬结构的设计方法中，非工作评价法包括（）
