单项选择题
针对过于强调近期绩效，将测评的着眼点放在近几个月绩效表现的解决办法是（）。
A.严格对照考核指标 B.加强沟通 C.加强绩效反馈 D.认真做好考核周期记录
多项选择题 行为锚定等级考核法的优点体现在（）。
多项选择题 绩效指标之间的关系主要表现在（）。
多项选择题 相对评估法是对员工相互比较的基础上排序，排序的主要方法包括（）。
