单项选择题 强调对任职者的心理意义以及激励潜力产生影响的那些工作特征，同时，把一些态度变量视为工作设计的最重要结果的工作设计理论是（）

单项选择题 在工作设计的发展过程中，工作丰富化及其特征再设计时期产生于（）

单项选择题 知识技能和解决问题的能力在岗位中与应负责任并重。这在“职务形态构成”的类型中属于（）