单项选择题 关于绩效考核方法的说法，正确的是（）。

单项选择题 关于针对员工不同的工作表现应采取的措施，说法正确的是（）。

单项选择题 面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉作出判断，这种面试偏差被称为（）。