单项选择题
下属员工本来不适应新领导的管理方式,于是申请调动到下属分公司,根据认知失调理论,其采用的减轻认知失调的方法是()。
A.改变态度
B.增加认知
C.改变认知的重要性
D.改变行为
点击查看答案&解析
相关考题
-
多项选择题
很多社会精英都存在过度劳动的现象,因此英年早逝的不幸案例时有发生,造成这种情况的因素包括()。
A.经济因素,经济窘迫促使过度劳动
B.心理因素,成就动机过高
C.生理因素,长期重体力劳动易引发身体潜在疾病急速恶化
D.社会因素,人们的工作生活节奏过
E.文化因素,提倡对他人、对社会无私奉献 -
多项选择题
实习协议一般应包含的内容有()。
A.实习要求
B.实习岗位及工作时间
C.劳动保护
D.保密义务
E.法律效力 -
多项选择题
录用信中的解除条件主要包括()。
A.未能提供有效担保
B.未能提供紧急联系人
C.体检结果不合格
D.提供的资格证明文件不真实
E.未在录用信规定的期限内回复
