单项选择题
一般意义上《录用通知书》中主要内容包括聘用部门、职位、入职时间、工作地点和（）、有关聘用试用规定和资料要求。
A.薪酬标准
B.工作内容
C.福利标准
D.合同类型
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单项选择题
无领导小组讨论中被测评者的最佳人数一般是（）人。
A.3-5
B.5-7
C.7-10
D.10-20 -
单项选择题
辞退员工的方法除了利用合同期限的规定、利用业绩考核的硬指标、自我爆炸法外，还可以采用（）的方法
A.规定最高任职年龄
B.限定岗位发展
C.限制调岗
D.直接辞退 -
判断题
岗位轮换制度是一项成本较高的组织内部调整和调动机制。
