相关考题
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多项选择题
连锁经营企业人员招聘原则有（）。
A.量才适用的原则
B.公开公平原则
C.全面考察原则
D.适合录用原则
E.真实原则 -
多项选择题
连锁企业人力资源供不应求状态下的政策有（）。
A.需要对员工进行激励
B.外部招聘
C.延长工作时间
D.裁减和辞退
E.提前退休，制定优惠措施，鼓励员工提前退休或内退 -
多项选择题
下列属于连锁企业人力资源规划的业务内容的是（）。
A.人力资源目标规划
B.人事调配晋升计划
C.人力资源的开发和员工培训
D.绩效考核和薪酬福利与激励
E.定编、定岗、定员与劳动定额
