相关考题
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多项选择题
人力资源管理基本原理，除了能级对应原理和反馈控制原理外，还包括以下（）。
A.互补合力原理
B.动态适应原理
C.投资增殖原理
D.激励强化原理 -
多项选择题
激励对于组织管理而言，其作用包括（）。
A.挖掘员工的内在潜力
B.保持组织人员的稳定性
C.使个人与组织协调一致
D.鼓励先进，鞭策后进 -
多项选择题
人们只所以能够形成一定的群体，主要是因为他们具有共同的（）。
A.情感
B.经济条件
C.行为准则
D.目标
