相关考题
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单项选择题
在职务分析中，车间主任是一个（）。
A.职位
B.职务
C.任务
D.一项工作 -
单项选择题
借助人员变动矩阵，预测企业内部人力资源供给量的方法是（）。
A.德尔菲法
B.管理人员接续计划
C.马尔可夫模型
D.转换比率分析法 -
单项选择题
某车间现有一线工人100人和质检员2人，若1名质检员可以对10人的工作成果进行全面检验，那么该车间还需增补（）名质捡人员。
A.10
B.8
C.12
D.6
