单项选择题
工作评价方法中的职位分类法的一般操作步骤是（）
A.工作说明书—横向分类—纵向分类—职位分类图表
B.职位分类图表—工作说明书—横向分类—纵向分类
C.工作说明书—纵向分类—横向分类—职位分类图表
D.横向分类—纵向分类—职位分类图表—工作说明书
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单项选择题
在选择工作分析方法时需要考虑工作性质这一因素，对于基层文员，保安人员这类工作简单、技术水平不高、多重复和周期较短的工作，一个选用（）
A.关键事件法
B.观察分析法
C.问卷调查法
D.主题专家会议法 -
单项选择题
工作评价方法中的评分法具有很多优点，下列论述中不属于评分法优点的是（）
A.有明确界定的评价指标
B.有明确界定的指标分配值
C.实际应用中对时间和成本的要求较低
D.有明确的比较基础 -
单项选择题
评分法是国内外常用的一种工作评价方法，使用该方法的第一步就是选择评价要素。通常评价要素的选择可从四个方面进行挑选，这四个方面是（）
A.工作技能、工作职责、工作强度、工作条件
B.工作要求、工作环境、工作薪酬、工作对象
C.工作安全、工作效率、工作表现、工作设备
D.工作人员、工作团队、工作组织、工作成果
