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单项选择题

在甄选的过程中,一种比较常见的同时也是成本有效性比较高的方法就是,把候选人的()作为各种能力的一种集中体现或者一种替代指标。

    A.工作经验
    B.历史绩效
    C.人格类型
    D.受教育程度

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