食品加工公司（Food ProcessorsInc.，FTP）是一家老牌的美国公司，有报告表明其收入正在减少，收支平衡正在减弱。它的由ERISA法规规定的固定收益退休金计划共有资产750000000美元，然而，由于股东、经理以及董事会等的原因，该计划与美国标准还有200000000美元的差距。
退休金计划参与者的平均年龄是45岁，食品加工公司每年给该计划的拨款和计划本身收入是足够支付当前退休人员的退休金的，退休金计划所持有的资产组合被等量分割成大型资本化的美国股权和高质量、长期的美国公司债券。出于保险精算的目的，退休金的长期资本回报率被假定为每年9%，所有基于美国的养老计划债务的贴现率是8%，作为食品加工公司的出纳，你的职责是监督计划的投资和管理人员以及与养老金计划投资委员会的董事会保持联络。
在委员会的上一次会议上，主席注意到了美国股票与债券在过去的10年中，收益已经超过了12%，于是他作出了以下结论：“基于这一经验，我们好象在9%的收益率假设上过于保守了，为什么不将回报率假设提高到10%呢？这与当前的实际情况相符，对我们的收益是有好处的，也会使我们的股东更有信心。”
因此，你的助手给了你一些背景资料（如表所示）。

说明如果将贴现率从现行的8%调低至7%，对于食品加工公司的退休金计划的“资金不足”状况有何影响？