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单项选择题
人员录用与招聘多属于（）
A.目标参照性测评
B.诊断性测评
C.常模参照性测评
D.非标准化测评 -
单项选择题
一个人接受某一社会角色后，根据社会或团体成员的期待而表现出的实际行为即（）
A.角色行为
B.角色期待
C.角色层次
D.角色冲突 -
单项选择题
通过观察分析一系列关键行为，用关键行为作为要素和标准进行考核的方法是（）
A.工作考绩制
B.评价中心技术
C.统一考绩制
D.行为测评方法
