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全部科目 > 资格类 > 人力资源管理考试 > 助理人力资源管理师(三级) > 三级人力资源(综合练习)

多项选择题

每项福利计划的制订都需要充分考虑各个方面因素,可按照如下哪些程序制订具有针对性的福利计划?()

    A.明确企业薪酬福利策略
    B.了解国家立法和企业所在地的相关规章
    C.调查企业外部福利计划情况
    D.了解企业内部福利项目需求
    E.分析企业财务状况

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