问答题
论述题
“一个和尚挑水吃，两个和尚抬水吃，三个和尚没水吃。”管理学上将这种现象称为？为什么人多反而影响工作积极性，出现所谓“三个和尚没水吃”的现象呢？作为管理者，应采取哪些措施以消除这种现象？试运用管理学理论综合分析解释。
【参考答案】
早在1920年，德国心理学黎格曼通过拉力实验发现由于责任的分散，个人的贡献无法衡量时，产生工作松懈、效率降低、依赖于群体......
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