欢迎来到PP题库网 PP题库官网
logo
全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 人力资源管理 > 人力资源管理综合练习

多项选择题

人力资源需求预测有以下几种方法()。

    A.转换比率分析法
    B.趋势分析法
    C.回归分析方法
    D.集体预测方法

点击查看答案

相关考题

微信小程序免费搜题
微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题