多项选择题
培训师在组织培训时，必须事先研究培训的背景情况，将（）转化为明确的培训目标。
A.组织需求
B.岗位胜任需要
C.员工职业发展需要
D.组织发展需要
E.行业技术革新需要
点击查看答案&解析
相关考题
-
多项选择题
培训是企业的投资性行为，是为满足员工高水平完成本职工作对（）的需要。
A.知识
B.技能
C.态度
D.经验
E.情感 -
多项选择题
成人比较抗拒纯理论知识的讲解，强调学习实践，因此哪些教学方法更适合成人教学（）
A.讲授法
B.行动学习法
C.演示法
D.情景模拟法 -
单项选择题
评估内容为学员对培训方案及培训目标满意程度是（）
A.反应层评估
B.学习层评估
C.行为层评估
D.结果层评估
