多项选择题
当月有任何以下行为者,日常考核得分为0:()
A.个人月度无故缺席次数达5次;
B.个人月度参会率低于60%;
C.个人当月经公司确认的有效投诉达到2次;
D.个人月度参会率低于80%;
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相关考题
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单项选择题
日常考核得分最高为()分。
A.100
B.120
C.150
D.80 -
单项选择题
收展员职级服务津贴基数为()。
A.500
B.700
C.1200
D.1400 -
多项选择题
正式收展员的日常考核内容包括新单业绩考核、参会情况考核、保全服务考核、()考核和()考核,以及其他省级公司确定的考核项目。
A.人力新增
B.活动日志
C.参加产说会
D.参加创说会
