（）期内，降级（降职）、撤职处分后一年内，受惩处人不得提职、晋岗，不得提高薪酬和其他待遇，不得给予各类奖励。

A.撤职
B.扣减薪金
C.解除劳动合同
D.赔偿经济损失

A.违反劳动纪律：经常迟到、早退，旷工，消极怠工，没有完成生产任务或工作任务的；
B.无正当理由不服从工作安排、指挥，或者无理取闹、聚众闹事、打架斗殴，影响生产秩序、工作秩序的；
C.违反工作纪律：玩忽职守，违反技术操作规程和安全操作规程，或者违章指挥，造成安全、质量等责任事故的；
D.违反廉洁从业规定：贪污受贿的；以权谋私的；挥霍浪费，损公肥私的。

A.审定员工奖惩管理制度
B.拟订公司奖惩管理制度
C.执行公司奖惩决定等
D.决定员工奖惩重大事项