单项选择题
下列关于工资水平的表述，错误的是（）。
A.规模大的企业一定会支付较高水平的工资
B.较高的工资有助于提高员工的生产率
C.如果企业从提高工资中所获得的边际收益与它所导致的边际成本相等，那么这时的工资就是能够使企业实现利润最大化的工资水平
D.较高的工资水平有利于遏制员工的偷懒行为
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单项选择题
一个采取收缩战略或精简战略的企业在薪酬方案的制定上，应采用（）。
A.薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大
B.薪酬水平一般采取市场跟随或略高于市场水平的薪酬
C.在薪酬结构上基本薪酬所占的比例相对较低
D.薪酬决策的集中度比较高 -
单项选择题
关于个人劳动力供给曲线的说法，错误的是（）。
A.它表明工资率上升未必导致个人劳动力供给时间增加
B.它解释的是劳动力供给意愿随着工资率的下降而下降的变动规律
C.个人劳动率供给曲线的形状是向后弯曲的
D.它反映了个人劳动力供给时间随工资率的变动而变化的规律 -
单项选择题
反映同一测试内部不同题目的测试结果是否具备一致性的指标是（）。
A.复本信度
B.重测信度
C.内部一致性信度
D.评分者信度
