单项选择题
在招聘过程中，招聘计划的审批权属于（）
A.用人部门
B.劳动力市场
C.政府部门
D.人力资源部门
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单项选择题
下列选项中属于人力资源供给预测的方法是（）
A.趋势分析法
B.替换单法
C.德尔菲法
D.回归预测法 -
单项选择题
以下不属于组织人力资源规划的内容是（）
A.培训开发计划
B.薪酬福利计划
C.及时获取职务空缺的数量
D.对组织中每个岗位人员素质的评估 -
单项选择题
工作设计中对工作责任垂直深化的方法是（）
A.工作专业化
B.工作扩大化
C.工作丰富化
D.工作轮换制
