判断题
在新时期的企业与员工心理契约重构中,企业对员工的承诺更趋于提供丰厚的物质报酬以及长期的雇佣关系。
错误(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
判断题 弹性福利制度不利于节约企业福利成本。
判断题 住房公积金的特征之一是积累性,即不以现金发放,存入专用账户,实行专户管理。
判断题 企业中所有职位的薪酬水平都处于该企业的薪酬曲线上。