单项选择题
在人才测评研究试验中,常常采用:()。
A.常模分析B.招聘面谈C.百分比预测
单项选择题 人的单项技术知识深度或多项知识修养广度、沟通方式的丰富性和准确性、人生观价值取向,决定了:()。
单项选择题 显示某一特定期间的连锁企业的运营结果的是:()。
单项选择题 通过对满意程度重要特征的描述,用直观手段将顾客满意度表达出来的方法,被称为:()。