判断题 福利保险主要包括国家法定福利五险一金，企业补充福利津贴、补贴等员工福利。

判断题 根据员工个人月度绩效考核等级，设定应用系数，个人绩效系数参照2011年绩效管理办法。

判断题 根据不同岗位设定不同的厅店管理系数，体现对业务发展贡献和厅店目标完成贡献的差异性。