多项选择题
作为培训方法的一种，讲授法有以下哪些优势？（）
A.知识较为系统全面
B.不利于互动
C.员工平均培训费用较低
D.有利于传播知识
E.传授方式较为枯燥单一
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多项选择题
在薪酬的实质中，以下有关薪酬关系的说法哪些是正确的？（）
A.薪酬关系是一种交换关系
B.薪酬关系不是一种交换关系
C.薪酬关系是劳动者与用人单位之间双方劳动关系的基本构成部分
D.薪酬关系也是体现了不平等关系
E.薪酬关系是劳动者与用人单位之间就劳动报酬达成约定的产物 -
多项选择题
一般而言，可以根据以下哪些来确定考评周期？（）
A.职位性质
B.职位报酬
C.职位层级
D.职位类型
E.绩效指标性质 -
多项选择题
以下哪些属于绩效目标设置的原则，在绩效目标设计时需要掌握？（）
A.客观真实
B.有行为导向的
C.明确具体的
D.越高越好
E.切实可行的
