考题列表
- 问答题 用人单位的工伤保险责任有哪些方面？
- 问答题 从业人员享有的劳动保护权力有哪些？
- 问答题 什么是危险物品？
- 问答题 安全生产中“三违”有哪些？
- 问答题 事故调查处理中“四不放过原则”是什么？
- 问答题 《安全生产法》规定在中劳动合同必备内容有哪些？
- 问答题 《安全生产法》关于从业人员的安全生产义务主要有那些？
- 判断题 尘肺是一种不可逆的疾病，一旦患有尘肺是不能治愈的，一切医疗手...
- 判断题 无营业执照或者未依法登记、备案以及被吊销营业执照单位的从业人...
- 判断题 用人单位实行承包经营，工伤保险责任由职工自己承担。
- 判断题 职工患职业病应当认定工伤。
- 判断题 外资企业可以不参加工伤保险，不为职工缴纳工伤保险费。
- 判断题 职工醉酒导致伤亡可认定工伤或者视同工伤。
- 判断题 职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或在48小时之内经抢救...
- 判断题 生产经营单位与从业人员签署协议约定“从业人员因违章作业发生工...
- 判断题 违章指挥、违章作业、违反劳动纪律称作＂三违＂，是安全生产所不...
- 判断题 当生产与安全发生矛盾时，安全具有否决权。
- 判断题 生产特种劳动防护用品的单位应当取得生产许可证，其产品应有产品合格证。
- 判断题 凡涉及人身和财产安全的设备应当符合国家或者行业安全生产标准。
- 判断题 单位和个人可以不支持配合事故抢救，不用提供便利条件。
- 判断题 依据《安全生产法》的规定，生产经营单位应对严重危及生产安全的...
- 判断题 如果劳动者的劳动安全卫生权益受到侵犯，可以通过劳动争议这一法...
- 判断题 对违章指挥有权拒绝操作；险情特别严重时，有权停止作业，采取紧...
- 判断题 提高劳动者的安全素质，不仅仅能够提高劳动者防范事故的能力，同...
- 判断题 经过学徒转正后就可在特种作业岗位上岗工作。
- 判断题 如遇非常特殊情况，企业管理者可擅自要求职工进行冒险作业。
- 判断题 厂长经理是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责。
- 判断题 新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计...
- 判断题 三级安全教育是入厂教育，车间教育和班组教育。
- 判断题 企业员工要对工作岗位和工作范围内的安全生产负责。
- 判断题 在特殊情况下,新工人入厂的可以不进行三级教育。
- 判断题 用人单位安排职工延长工作时间的,要按照国家有关规定支付工资报酬。
- 判断题 如遇非常特殊情况,企业管理者可擅自要求职工冒险作业。
- 判断题 根据企业的生产经营需要,在保障劳动者身体健康的条件下,劳动者...
- 判断题 从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权...
- 判断题 生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保...
- 判断题 劳动防护用品不同于一般的商品，直接涉及到劳动者的生命安全和身...
- 判断题 生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与从...
- 判断题 依照《安全生产法》，生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡...
- 判断题 生产经营单位的从业人员是指该单位从事生产经营活动各项工作的所...
